Gerente Geral

FORMATO DE CONTRATAÇÃO: CLT.

SEGMENTO DA EMPRESA: INSTITUIÇÃO EDUCACIONAL.

Atividades

- Liderança do Funil de Vendas: Gestão direta da equipe de consultores de vendas/matrículas, acompanhando desde o primeiro contato (lead) até a assinatura do contrato;

- ​Gestão de Metas e Indicadores (KPIs): Monitorar diariamente as taxas de conversão, número de visitas agendadas, visitas realizadas e matrículas efetivadas;

- ​Estratégias de Retenção (Fidelização): Desenvolver e coordenar o "calendário de encantamento" para reduzir a (evasão de alunos) ao longo do ano letivo;

- Monitorar a concorrência local (preços, diferenciais e campanhas) para sugerir ajustes de posicionamento da unidade;
- Planejar e executar eventos como Open House, visitas guiadas e colônias de férias com foco em atrair novas famílias;

- Parcerias Estratégicas: Estabelecer convênios com empresas, condomínios e clubes da região para aumentar a visibilidade da marca.Supervisionar as equipes de suporte (secretaria, limpeza, manutenção e segurança);

​- Garantir a manutenção preventiva e corretiva da infraestrutura física da unidade.
​Gerir contratos com fornecedores e parceiros terceirizados.Liderar, treinar e avaliar o desempenho das equipes administrativas;

- Gerir a escala de trabalho, banco de horas e processos de admissão/demissão junto ao RH.
​Promover um clima organizacional positivo e alinhado aos valores da instituição.